La Asociación de Personas con Discapacidad Verdiblanca ha vuelto a demostrar hoy, Día Internacional de la Mujer, su compromiso en la lucha por la igualdad de género.

Y lo hizo con las Distinciones Minerva 2018, galardón con el que se premia a tres trabajadoras con mayor antigüedad en Verdiblanca, y con una mesa redonda con el lema ‘Deporte Igualitario’, con dos invitadas de altura: las jugadoras de la selección española de rugby Carlota Méliz y Lourdes Alameda junto a Ana Paris, ex-jugadora fútbol sala 1ª división femenina, quien ha aportado su visión de la inclusión de la mujer con discapacidad en este sector.

Representantes de organismos públicos de Almería y Verdiblanca posan junto a Carlota, Lourdes y Ana en los Distintivos Minerva 2018.

“Desde que se fundó Verdiblanca hace 38 años y nuestro centro de empleo hace 30, se trabaja activamente por la igualdad. Y su plantilla está formada por más de un 75% de mujeres y la junta directiva está ocupada por más del 50% de mujeres. Sin embargo, tenemos más socios hombres y más mujeres demandantes de empleo, por lo que hay que seguir trabajando entre todos para erradicar esas desigualdades”, ha señalado Antonio Sánchez de Amo, presidente de Verdiblanca, quien remarcaba la desigualdad que aún existe en los hogares y en las relaciones sentimentales.

Sánchez de Amo ha recordado al público asistente, entre quien había numerosos representantes de instituciones públicas y organizaciones sociales, además de miembros de la comunidad universitaria y parte de su plantilla y asociados, el hecho de que Verdiblanca posee desde 2013 el Distintivo de Igualdad en la Empresa que otorga el Ministerio de Igualdad. “Durante muchos años hemos sido los únicos en Almería en tener este sello. Ahora lo tiene también Cajamar. Nos sentimos muy honrados de tenerlo porque estamos convencidos de la importancia de trabajar en esta dirección”, añadió.

Asistentes a los Distintivos Minerva 2018 en la UAL Universidad de Almeria.

 

Premios Minerva Durante el multitudinario acto, conducido por la periodista almeriense Belén Nieto, Verdiblanca ha hecho entrega de las Distinciones Minerva, actividad enmarcada en el Plan de Igualdad entre hombres y mujeres, que lleva en vigor desde hace más de siete años, a tres empleadas con más antigüedad.

Las protagonistas de este año 2018 han sido Juani Oliveros y Adoración Antequera, trabajadoras en el servicio de limpieza de Verdiblanca en el Centro Andaluz de Fotografía, pertenecientes a la plantilla laboral de esta organización desde hace una década; e Isabel Fajardo, quien trabaja en el servicio de limpieza en la Autoridad Portuaria de Almería.

Antonio Sanchez de Amo junto a algunos de los galardonados con los Minerva 2018.

Por su parte, el rector de la Universidad de Almería, Carmelo Rodríguez, presente durante el acto que se ha celebrado en sus instalaciones, en concreto, en el salón de actos de la Facultad de Ciencias de la Salud, ha señalado su satisfacción por acoger este tipo de actos y ha felicitado a Verdiblanca “por tantos años de trabajo en todos los ámbitos, inserción laboral y políticas sociales, como en el caso de igualdad de género”.

Para Verdiblanca es necesario seguir manteniendo el espíritu reivindicativo durante todo el año, no solo en la jornada de hoy, para avanzar en la igualdad de derechos. Para ello, la entidad se compromete a continuar trabajando para contribuir a subir esa larga escalera de cristal hacia la paridad con acciones para la conciliación, la equidad en puestos de responsabilidad, prevención del acoso laboral y violencia de género, etcétera.

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Agradecimientos: Antonio Sánchez de Amo, Belén Nieto, Carlota Méliz, Lourdes Alameda, Ana París y especial mención para Verónica Navarro por el trato ofrecido y atención personalizada durante el desarrollo de la jornada y su gran labor.

Carlota Méliz y Lourdes Alameda junto a Alejandro Baeza del Magazine RugbySpain.com

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